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乡党委书记个人对照检查材料

网站:文库114 | 时间:2019-08-04 09:48:37 | 移动端:乡党委书记个人对照检查材料

乡党委书记个人对照检查材料

  按照市委的统一部署,我认真履行学习教育“第一责任人”的职责,认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,全面贯彻落实党的十九大各项决策部署。自 1 月 18日到 1月 30日,与领导班子成员,各村两委主要负责人进行了谈心谈话,征集到对个人的意见建议 6个方面,最终归纳梳理问题 8 条。对照党章《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》等党内有关规定,现将我个人上次民主生活会整改情况、个人事项情况及存在的主要问题报告如下:

  一、整改落实情况

  在上次的民主生活会上,本人共查摆出三个方面9个问题,针对存在的问题逐条制定出具体的整改措施,并明确整改时限。切实加以整改落实。但也还有些问题没有彻底整改到位,在今后工作中加以改进并在长期坚持中。

  二、个人事项情况

  本人xxxx年出生,籍贯xxxx,xxx......

  三、存在的问题

  (一)在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面

  学习不够深入。习近平新时代中国特色社会主义思想是对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观的继承和发展,是马克思主义中国化的最新成果,是党和人民实践经验和集体智慧的结晶。在学懂、弄通、做实这一伟大理论上,我缺乏全面、系统、连续的学习,对理论的理解停留在表面,缺乏深层次的钻研。具体表现为:自己主动向党员干部群众宣传党的理论、政策方针不够,只做到自己政治思想好,对群众的政治思想如何关心不够,对听到和看到一些损害党的形象和利益的言论与事,没有进行及时揭露和制止。

  (二)在认真执行党中央决策部署和省、市委决议决定方面

  我本人能够坚定不移执行党中央决策部署和省、市委决议决定,今年每季度按时向市委报告我个人履职情况。但在紧密联系实际,创新工作方法上不多。如根据本单位的现实条件、发展状况、发展目标,以及干部群众的思想状况、工作状况等,没有很好的创新措施。

  (三)在对党忠诚老实,对党组织讲实话、讲真话方面

  习近平总书记提出的 “对党忠诚、个人干净、敢于担当”要求,抓住了做人从政的根本,明确了干事创业的准则,划定了为官律己的红线。但我对干部要求不够严、赏罚不够明, “干与不干一个样”“干多干少一个样”“干好干坏一个样”,挫伤了部分干部干事创业的积极性。对于党员干部言行管理不够规范。

  (四)在担当负责,攻坚克难方面

  听取汇报较多,深入一线解决问题较少。不能真正地了解和掌握基层的真实情况和人民群众的合理诉求。缺乏批评与自我批评意识,牵涉到一些得罪人、处理人的事情就会变得犹豫不决,瞻前顾后。表现在对于基层党员干部存在的不正确行为总是给自己找借口维护农村的和谐稳定,不能坚决有力的制止,有护短现象。克难攻坚思路不宽、办法不够多。

  (五)在纠正“四风”方面

  深层调研不够细。埋头干工作的时间多,静下心到基层搞调研、找对策、寻出路的时候少,没有腾出足够的时间和精力研究改革发展中遇到的热点难点问题,调查研究涉及面不广泛,程度也不深,一些重大决策还不能很好的充分反映民意、广泛集中民智和切实珍惜民力。 深切关怀不够。因为任务重,压力大,对班子成员、对部门同志的关怀照顾不够,有的时候要求严了一些,脾气躁了一些,嗓门高了一些,给任务担子的多,认真细致的思想工作做得不到位,有时难免会伤及同志们的感情。

  (六)在严格执行廉洁自律准则方面

  科学管理不够到位。监督手段比较单一,虽然制定了一 系列加强干部监督的措施,开展了干部作风整顿和行政效能监察,但是坚持得不够好,导致有些监督没有真正落实。

  三、问题产生的思想根源

  (一)理想信念有所弱化。根本原因是不能严格按照习总书记“四有”“四种人”来要求自己,放松了对主观世界的持续改造,导致精神上“钙”量不足。主体责任意识不够强。一是在思想作风方面。思想不够解放,对新事物认识不到位,对新问题、新情况研究不深入、不具体,缺乏主动性和创造性;由于平时忙于事务性工作,缺乏学习的自觉性、主动性、系统性,必然会导致思想认识上有偏差,工作实践的失误。二是对一些不良风气造成的危害认识深度不够,对出现的个别苗头性问题的人和事,有时存在顾及面子,顾虑团结的现象,被感情因素占了上风,没有一针见血的去指出和解决问题。没有真正解决好世界观、人生观、政绩观这个“总开关”的问题。

  (二)宗旨意识有所减弱。本人长期在农村工作,与群众同甘共苦的宗旨意识渐渐淡化。一是在工作作风方面。自己的领导艺术和驾驭全局的水平还有待于进一步提高,今年虽然多次深入基层调研,但调研后工作推进力不够。特别对困难群体基础资料掌握不够。如在工程项目建设、农村危房改造等。二是在纪律方面对自己要求不够,对禁令执行不够严格,没有从小结上注意禁令的执行。三是自律标准有所降低。与习总书记要求的“四个合格”的标准还有差距。缺乏理想目标和工作热情,进取意识弱化;对党员领导干部先锋模范作用的重要性认识不到位,身先士卒、模范带头的意识弱化;工作中有“差不多、过得去”思想,重经验轻制度,缺乏苦干思想准备,吃苦意识弱化。

  (三)党性修养有所淡化。党性修养存在一定差距。一是作为一名基层领导首要任务就是要为党和人民的事业做贡献,不管遇到多大的困难和问题我们都应该尽心尽力的去做,去努力克服想尽千方百计给予解决这是我们的职责。但自己总感到乡工作复杂,思想上求稳,无形中形成了发展上的障碍,加之一些矛盾和问题一时又难以解决,造成工作上有些瞻前顾后。二是由于缺乏创新意识和新点子、新办办法,对党的政策的落实力度不够,大胆工作的思想树立不牢固,工作中没有新的亮点,存在不求有功但求无过现象。例如:在基层党组织标准化建设中,按部就班。三是政策理论水平不够高,学习上有形式主义,坚持学习还不够自觉,用科学发展观统筹工作的能力不够足,知识结构单一,把握形势、了解大局不深不透,还不善于研究思考问题,理论联系实际解决问题和处理问题能力有待于进一步提高。

  四、今后努力方向和整改措施

  (一)加强党性修养,坚定理想信念。主动加强学习、带头自觉学习,起到应有的示范表率作用,紧紧围绕坚定理想信念、强化宗旨意识,切实把好人生观、价值观、政绩观的改造。我将以学习十九大精神为契机,坚持每月开展乡村干部集中学习活动,进一步认真学习贯彻好习近平新时代中国特色社会主义思想,持之以恒学、用心用功学,在领会实质、把握精髓上下功夫,通过学习,进一步增强政治定力,自觉践行党的根本宗旨、树立强烈的担当精神,保持共产党员的精神境界,不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力,在真学真懂、真信真用、真抓真改上下功夫,做到内化于心、外化于形。

  (二)强化宗旨观念,树立干部好形象。时刻牢记党的宗旨,倍加珍惜党和人民群众的信任,倍加珍惜干事创业的舞台,始终把群众的利益放在首位,树立勤政为民的良好形象。结合“两学一做”学习教育常态化制度化,我将坚持做到每周至少进村入户一次,实实在在贴近群众,倾听群众意见、解决民生问题,使广大群众切身感受到党的关怀与温暖。今年,我们将紧紧围绕建设美丽、富裕、和谐、文明“四位一体”新方塘这一目标,切实抓好皖南“川藏线”旅游发展、美丽乡村建设、项目建设等重点工作,努力实现经济总量、发展质量、宜居环境、人民群众获得感“四个提升”,使品牌化建设再上新台阶。

  (三)切实转变作风,改进工作方式。自觉做维护团结的表率,坚持集体领导、民主决策,做到总揽不独揽,当好班长,不当家长。坚持分工负责,在工作上放手,充分调动同志们的工作积极性,发挥好班子每个成员的作用。注意改进工作方式,做到平等对待同志,讲原则、讲民主、讲方法,多帮助、多鼓励、多交流。把谈心谈话工作机制继续坚持贯彻下去,争取每季度能够和每名机关干部谈心交流一次,把从严要求与关心帮助结合起来,营造团结共事、心齐气顺的 干事创业氛围。

  (四)坚持廉洁自律,抓好带好班子。坚持从自身做起,以上率下,严格执行中央和省、市关于改进工作作风、密切联系群众的有关规定,不自行变通、不擅自取舍,做到言必信、行必果。按照中央“八项规定”要求,带头厉行节俭,反对铺张浪费,带头严格遵守廉洁自律的各项规定,绝不以权谋私,不弄虚作假,不奢侈浪费,主动接受组织和群众监督,切实增强全心全意为人民服务的意识,确保每件事都能抓出成效,落地生根。

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