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国土资源局机关委员会书记党建工作述职报告

网站:文库114 | 时间:2019-08-16 00:35:54 | 移动端:国土资源局机关委员会书记党建工作述职报告

国土资源局机关委员会书记党建工作述职报告

  201x年,在市委、市政府的正确领导下,在省国土资源厅和市委组织部、市直工委的关心指导下,我认真学习贯彻党的十八大、十九大和习近平总书记系列重要讲话精神,以“服务中心、建设队伍”为核心,以全面从严治党为主线,以推进“两学一做”学习教育常态化制度化、开展“学树促”活动为载体,全面落实党风廉政建设责任制,切实抓好全面从严治党主体责任,较好地完成201x年党建工作各项任务。现将一年来的工作情况汇报如下:

  一、201x年党建工作开展情况

  (一)健全责任体系,推动工作落实。201x年,我把建立健全党建工作五级责任体系作为一项重要工作抓紧抓实,认真落实党建工作和党风廉政建设“两个主体责任”。成立了以党组书记任组长的全面从严治党工作领导小组,下发了《中共xx市国土资源局党组履行全面从严治党主体责任清单》,明确了局党组的集体责任、党组书记的主体责任、党组成员的分管责任和各支部的具体责任,积极构建局党组、党组书记、班子成员、支部书记、一般党员五级责任体系,逐步形成全面从严治党齐抓共管的新局面。局党组、党组成员和各支部建立了全面从严治党工作台账,把全面从严治党各项工作量化分解,明确了工作任务、完成时限、责任单位。年初召开全面从严治党工作会议,党组书记和各支部书记分别签订全面从严治党目标责任书;年中开展全面从严治党支部书记述职述责评议,检查半年工作落实情况;年末开展全面从严治党综合考核,全面评价工作效果。

  (二)建好配强班子,打造坚强堡垒。我局共有15个基层党支部,党员207名。为切实抓好党建工作,我从建强配好党组织班子入手。对于人员较少的支部,设书记1名的同时,明确了1名专职党务工作者协助支部书记抓好支部日常工作。对于人员较多的支部,设书记1名、副书记1名,组织、纪检、宣传委员各1名,分工明确,各司其职,齐心协力抓好支部工作。按照市直工委的要求,指导各支部对党员活动阵地进行了完善和提高,部分支部购置了投影仪、电视机、党建图书等电教设备,装修了党员活动室。同时,积极向局党组汇报,每年安排各单位经费时,明确了一定比例和数额的党建工作经费,确保党建活动能够正常开展。开展了“星级党组织”创建活动,各支部广泛动员、积极参与,评定5星级3个,4星级6个,3星级6个。组织全体党员学习中组部《关于中国共产党党费收缴、管理和使用的规定》,强化依规缴纳党费意识,明确党费缴纳的比例和计算依据,准确核算缴费金额,并开通了手机网上缴纳党费,极大的方便了党费收缴和管理。

  (三)抓好教育培训,加强队伍建设。指导和要求各支部认真落实“三会一课”制度,我能够以普通的党员身份参加所在支部的各项活动,带头讲党课、积极在“以案促改”民主生活会上开展批评和自我批评、带头深入基层开展十九大精神宣讲。协调和指导各支部组织全体党员参观愚公移山精神展览馆、留庄英雄民兵营、引沁济蟒工程,杜八联爱国主义教育基地,接受爱国主义教育和党性教育。采取多种形式开展党员干部的教育培训,局党组中心组全年组织集体学习10次,集中研讨4次,开展“国土资源大讲堂”4次,道德讲堂3次,共有116名同志参加国土资源部、省厅和相关部门组织的业务学习。认真按照党员发展程序,分阶段、分步骤指导各支部对入党积极分子和新党员的考察培养,明确了党支部的主体责任,不断提高发展党员的质量。今年共有9名同志参加了入党积极分子培训,6名同志被确定为发展对象,4名预备党员按期转正,为党组织注入了新鲜血液。

  (四)强化思想政治建设,认真开展专题活动。今年,我重点牵头开展了推进“两学一做”常态化制度化、“学树促”活动和“作风建设年”等主题活动。对于各项活动,均能认真谋划、靠前指挥,创新活动方式方法,不走过场,务求取得实效。抽调专人组成了活动办公室,制定了活动方案,明确了活动内容和目标要求,先后开展了“弘扬愚公移山精神,立足本职争当标兵”理论研讨会和征文、“愚公移山精神大家谈” 、“国土系统十大愚公”评选、十九大精神集中宣讲等活动。各支部积极落实,创新工作,各项主题活动开展得如火如荼,有力的促进了国土资源工作的开展。

  (五)积极开展活动,丰富党建内容。组织局党组成员和各支部参加优质党课比赛,我局党员王静在省厅举办的“决胜全面小康,让中原更加出彩”的主题党课比赛中,荣获特等奖。随后,在代表国土资源厅参加省直机关决赛时,荣获一等奖,受到了省国土资源厅党组的高度评价。各支部积极开展“党员活动日”活动,通过开展学习教育、世纪广场志愿服务、外出参观等活动,不断丰富支部活动内容。扎实开展党建扶贫工作,积极支持驻村第一书记工作,各支部到分包的贫困户家中开展政策宣讲、户容户貌清理等活动,同时根据每户实际情况,制定并实施了立足长远、务实管用的脱贫措施,先后帮助7户31人脱贫。

  二、存在问题

  (一)压力传导不够到位。本人虽然十分重视党建和党风廉政建设工作,时刻紧绷“两个主体责任”这根弦,但在压力传导方面还存在问题。一些科室和局属单位还存在把主业当副业的现象,忽视党建和党风廉政建设工作的核心作用,责任意识层层递减,呈现“上热下冷”的现象,特别一些局属单位落实主体责任主动性和自觉性还不强,具体行动和措施还不多。

  (二)方法途径比较单一。我在日常检查和半年考核中发现,一些科室和局属单位习惯于“上传下达”,满足于“照抄照搬”,以“文件落实责任”,对党建和党风廉政建设工作有关规定不甚了解,在抓落实方面存在缺位现象,不知道如何抓,不知道如何管,工作还很不扎实。创新性的工作很少,群众喜闻乐见的活动不多,对工作实效有一定影响。作为机关党委书记的我,破解难题的能力还有待提高,还没有切实可行的解决方案。

  (三)考责评责有待完善。去年,经过局机关党委建议,我局在年度考核中把党建工作纳入考核体系,和业务工作一起考核,一起评先,收到了一定效果。但在实施过程中,考核比重偏轻,仅为10%,考核方式比较单一,考核结果运用难以真正落实,对最后的考核结果影响不大,奖惩激励作用发挥有限。

  三、下一步工作打算

  (一)进一步增强责任意识。要采取一定方法教育各支部书记牢固树立“不抓党建是失职,抓不好党建是渎职”的理念,强化第一责任人的主动意识、主业意识、主角意识。继续通过“国土资源大讲堂”、党组中心组理论学习等方式开展责任意识教育,特别是把学习贯彻十九大精神作为全年工作重点,切实把党建工作作为最大政绩来抓。

  (二)要进一步健全责任体系。要全面落实、全员落实、全程落实“两个责任”、“一岗双责”制度,要指导健全完善工作体系,积极构建一级抓一级、一级带一级、一级促一级、层层抓落实的全面从严治党工作格局,让人人肩上有任务、个个心中有压力。

  (三)要进一步狠抓责任落实。要坚持把全面从严治党工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起推进,结合工作实际,量化分解,明确责任目标和工作要求,确保由虚转实。要组成内部巡察组,强化对各科室、局属各单位的日常监督。要半年召开一次述责述廉会议,开展现场问责和满意度测评。要普遍开展谈心谈话,发现问题及时提醒和处理。

  (四)要进一步完善责任考核。要细化量化全面从严治党和“两个责任”落实等考核指标,明确各项指标的数量、时间、标准、要求,化抽象为具体、化无形为有形。要加大考核权重,对各单位的考核首先要看抓党建的实效,形成“抓好党建是最大政绩”的导向。要改进考核方式,注重平时检查考核,尊重群众对党建工作的评价。要注重考核结果运用,与评先评优、选拔任用真挂钩、真运用。

  梦想照亮前方,奋进正当其时。201x年,全面从严治党将掀开新的篇章,也给机关党建工作提出了更高要求。我将牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,继续推进全面从严治党,共同营造风清气正的政治生态,更加扎实地把省厅和市委政府的各项决策部署落到实处,创新工作思路,强化责任落实,为建设“五个国土”的宏伟目标而努力奋斗。

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