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县统计局关于2021年工作总结及2022年工作计划范文

网站:文库114 | 时间:2021-11-24 11:42:56 | 移动端:县统计局关于2021年工作总结及2022年工作计划范文

县统计局关于2021年工作总结及2022年工作计划范文

  xxxx年,在县委、县政府的领导和市统计局的指导下,我局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻党的十九大和十九届四中全会精神,坚持稳中求进工作总基调,紧紧围绕县委、县政府提出的抓好精准脱贫攻坚,进一步提高统计数据质量和统计公信力,加快统计信息化进程,加强对经济运行和社会发展的统计监测,扎实推进各项工作任务落实,较好地履行了统计的信息、咨询、监督工作职能。现将xxxx年年度相关工作及xxxx年工作打算总结报告如下:

  一、年度统计工作完成情况

  (一)注重质量,全面完成常规报表任务

  一年来,我局加强常规报表报送工作。一是强化组织实施。局专门召开年报、定期报表工作会议,明确总体思路,科学制定实施方案,提出年报定期报表组织方式、操作规程、质量控制、数据处理和总结考核等各环节工作要求,切实加强年报、定期报表组织工作。二是明确目标责任。制定工作目标责任制,明确各专业人员工作目标责任,并具体落实到人。三是落实规范标准。认真落实统计工作规范,要求每个统计专业人员按照统计工作规范要求,严把数据质量关。四是加强沟通协调。加大专业间的协调力度,及时准确收集基层基础数据;加强与相关部门和上级部门的沟通、衔接、掌握第一手资料,确保统计数据有理有据;五是完善评估机制。进一步完善统计数据质量评估机制,确保各项经济指标客观真实反映我县经济运行情况。

  通过全局各专业统计人员的共同努力,圆满完成农业、工业、批发业、零售业、住宿业、餐饮业、劳动工资统计、建筑房地产业、投资、服务业等行业的xxxx年度统计年报和xxxx年定期报表上报任务。

  (二)围绕发展,努力提升统计服务水平

  一是谋划经济运行主要指标预警机制,切实发挥政府综合统计的职能职责。积极参与政府经济运行部门协调,主动为县直行业主管部门抓经济建设出谋划策;二是提供精品统计分析产品和服务。分别发布了《xxxx年xx县国民经济和社会发展情况统计公报》、编印了xx期《xx统计》、每个季度编印了《xx统计月报卡》、编制《xx统计年鉴xxxx》、接待单位部门及社会公众来人来电查询数据xxx余人次,受到县领导及有关部门和社会各界的好评。

  (三)完成第四次全国经济普查年度工作

  xxxx年,在省、市四经普办的统一部署和指导下,通过加强责任领导,建立组织机构;深入开展宣传,加强业务培训。 完善“三项到位”(责任落实到位、思想认识到位、普查人员到位),建立保障措施。全面清查摸底,确保不重不漏;强化数据审核,抓好质量控制。已经顺利完成清查摸底、正式普查、数据汇总、质量抽检等各阶段任务,目前正在进行数据回溯处理和资料整理开发运用阶段。

  (四)以企业入库为工作总抓手,开展四上单位大清查和四上企业回头看,狠抓在库单位数据质量。对xxx家统计联网直报企业,以问题为导向,采取面访中层以上管理人员、发放营商环境调查问卷和深度访谈等方式,收集企业营运发展存在的各种内、外部问题。梳理出的各类问题,为县域经济行业职能部门解决四上企业存在的各种问题和推动县域经济高质量发展提供参考依据。

  (五)统计改革继续深入推进

  我局根据国家、省、市全面深化统计机制改革文件精神,按照县委、县政府xxxx年工作安排,及时召开全体干部职工会议,就xxxx年全面深化统计机制改革,全力做好xxxx年度统计各项工作、机关党风廉政建设、依法治统,推进统计基层基础规范化建设等方面的重点工作进行了及时讨论研究和安排部署,对xxxx年各项工作进行了重点谋划,结合“理论中心组理论学习”专题教育常态化活动和“不忘初心、牢记使命”主题教育的开展,进一步明确目标责任,进一步严格奖惩措施,全方位抓好工作落实,GDP核算改革、固定资产投资统计改革、服务业统计改革、能源统计改革等各项工作都能按照国家统一的方法制度落实到位,对统计方法制度的不适应正逐步化解。

  (六)强化部门协调和企业数据管理

  一是加强与工商、税务、质监等相关部门密切联系,及时跟踪企业生产经营状况,第一时间把新增单位报送审批材料整理、录入、审批上报,确保新增调查单位及时“入库”;二是加强对企业上报数据的审核、验收,强化数据质量控制管理,确保企业一套表联网直报数据质量。企业数据实行联网直报后,市、县二级统计机构同时在线查看审核企业数据,及时对有疑问数据的查询核实,确保各级验收任务完成,确保各专业主要指标数据的数据质量;三是加强监测力度,加强业务指导。抓好了企业联网直报运行情况实时监测,实施基层表上报每日进度监测制度,有效把握在线报送情况,及时监测企业上报率、直报率,针对当时进度落后的起报对象及时采取措施分类帮助及指导,做好对企业的催报和验收工作,高效按时完成相应的工作任务,保持较高的上报率。

  二、行政、党务、意识形态、精准扶贫、精神文明建设工作

  (一)加强思想政治建设,落实意识形态工作责任制。一年来,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚决贯彻落实省委第五巡视组意识形态专项巡视工作重要部署,按照县委意识形态工作相关要求,切实加强领导班子和干部队伍建设,不断强化主体责任意识,推进全面从严治党向纵深发展,坚定政治立场,提高自身素质。开展“不忘初心、牢记使命”主题教育和“支部主题党日”活动,加强理论学习和业务知识学习,注重学习效果,确保班子成员和全体干部职工政治素质、理论水平和业务能力得到了新的提高。 一是坚持政治理论学习。局班子认真落实理论中心组学习“不忘初心、牢记使命”主题教育等学习制度,积极参加中心组学习等学习活动,系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想及党的十九大重要精神,牢固树立科学执政、民主执政、依法执法的执政理念。 二是加强对干部职工的思想道德教育。通过集中学习、自学、观看警示教育影片、写心得体会等多种形式,组织干部职工学习党风廉政建设若干准则以及各专业业务知识等,不断提高干部职工素质,紧跟时代的步伐,把新精神、新要求贯穿于工作之中,准确把握政治方向。 三是坚持民主集中制原则,形成领导班子内部合力。我局领导班子不断建立健全党组班子的各项规章制度,严格执行民主集中制,在党组织会议讨论研究工作时,始终坚持做到先民主后集中,充分调动班子成员的能动性和积极性,群策群力,确保集体智慧充分发挥,保证决策部署得更加科学、民主、合理。班子“一把手”能够充分发挥表率作用,带头转变工作作风,做给职工看、带着职工干,形成班子成员求真务实,认真抓好各项工作的良好态势。

  ( 二)加强廉政建设,提高拒腐防变能力。 一年来,局班子带头认真贯彻落实党风廉政建设有关规定,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,切实增强党的观念和党性修养,始终保持清正廉洁本色,清清白白做人。 一是建立“第一责任人负总责,分管领导具体抓”的廉政风险防范管理工作领导机制。工作中,党组书记切实承担第一责任人的职责,班子成员协同合作,周密部署工作计划,强化领导,认真组织实施,不断健全局班子“责任主导、齐抓共管”的管理格局。 二是保证领导班子及成员按照党风廉政建设责任制的要求,履行好“一岗双责”。局党组书记带领班子成员主动查找廉政风险,制定和落实防控措施,切实抓好自身和管辖范围内的廉政风险防范管理工作。不断夯实全局风险防控工作基础,建立风险防控长效机制,明确廉政风险防范管理工作常抓机构,清晰机构职责,确保分工明确、责任到人;将风险防控工作与党风廉政建设责任制有机对接,纳入年度考核、述职述廉、民主生活会、民主评议等相关工作,并公开各项工作流程、办事承诺等;对廉政风险实行动态管理,建立、健全风险预警纠错机制,确保风险防控措施执行有力、监控预警及时到位、风险处理恰当有效。

  (三)把握新常态,全面推进党建工作深入开展

  健全各种制度。为了抓好我局的党建工作,使工作能正常有序地开展,做到有章可循,我们继续完善了学习制》、发展党员制度、民主生活会制度、廉洁从政制度、党务公开制度等制度,做到用制度约束人,用制度来激励人,促使党建工作运转正常,少走弯路。

  三、存在的主要问题

  (一)统计工作任务重、人手少的矛盾与日俱增。机构改革后,统计部门的职责和任务有增无减,随着经济社会发展,统计工作的预测预警职能越来越重要,统计部门要经常协调、调度、反馈经济数据运行情况,而鉴于统计部门仅有的人手和工作地位难以胜任统计监督职责,统计服务经济社会发展的能力受到一定影响。

  (二)统计基础工作还比较薄弱,报表收集难度加大。随着社会结构、利益格局、所有制形式的多元化发展,各种无主管部门的经济组织、经济实体不断涌现,原有的由行业主管分级收集、汇总报送的统计渠道逐步减少,统计工作的外部环境发生了很大变化。同时,随着经济社会的快速发展,统计调查单位的数量急剧增加,特别是面广量大的小规模私营企业以及个体工商户,难以提供准确的统计数据和资料,且对统计的支持和配合程度下降。还有一些调查对象出于自身利益等方面考虑,不愿意提供真实的统计数据和资料,虚报、瞒报现象时有发生,统计部门获取真实统计资料的难度越来越大。

  (三)县经济社会发展的统计需要与现行统计方法制度不能完全匹配。目前抽样调查在统计工作中得到广泛应用和推广,上级统计部门每年向县级统计局布置大量的抽样调查工作任务,如人口抽样调查、规模以下工业抽样调查、服务业抽样调查还有一些监测工作如小康监测、贫困监测等等,在统计工作中还没有形成完整规范的指标体系和有关统计制度。统计制度和指标体系的不完善,一定程度上制约着统计工作的正常开展和统计职能的充分发挥,使得县级统计部门在县域经济和社会事业共同发展的今天统计服务工作略显被动。

  (四)部门统计与政府统计衔接协调不够,数据打架现象较为普遍。目前部门、县级统计机构都在进行数据的统计,并通过不同渠道进行报送,由于统计调查所需的目的、内容和方法等不同,以及统计指标口径上的不一致,造成各部门统计结果与统计局数据存在差异性,再加之部门与统计局之间又缺乏联系沟通和协调互动,各自独立向社会发布自己获取的数据,不仅造成重复劳动,浪费人力和财力资源,而且直接造成了数据混乱现象,使统计数据失去公信力,降低了统计数据在党政领导和有关部门决策中应起到的作用。

  四、工作计划

  xxxx年,我县发展宏观环境仍然复杂多变,经济下行压力仍旧存在,区域竞争更加激烈,改革发展稳定的任务更加繁重,困难挑战不容回避。我县统计工作将结合全市统计工作会议精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕全县经济发展战略,务实创新、开拓进取,积极为县域经济建设提供坚实的统计保障服务,力求统计事业再上新台阶。

  (一)继续夯实统计基层基础工作

  1、加强统计人员的业务培训,在人员业务素质提升上有新作为。分三个层次加大业务培训力度。一是统计局内部人员。继续把统计局机关人员塑造成具有“T”型知识结构的专业人员是明年的学习培训目标;二是乡镇统计员。针对乡镇统计员更换频繁的现实,要求新换的人员必须接受统计局专门培训后才能上岗;三是行政、企事业单位统计员,对这块的统计员以统计年报培训为抓手,以统计执法检查为推手,“逼”统计员加强业务学习。

  2、夯实统计服务举措,在提升统计服务水平上有新作为。一是继续高质量“生产”月报卡、年鉴、《xx统计》等统计产品,赶在第一时间送达决策层和相关部门,提高资料的使用时效性;二是加强经济、社会发展中的重点、难点、热点问题调查研究,多出精品分析文章;三是由县领导出专题,统计独立调研出报告,力争年内多有几篇领导批示的统计局调研材料,以增强县领导对统计的认可度。

  3、夯实统计的监督职能,在提升统计地位上有新作为。要提升统计部门的形象地位,必须完整地行使统计法赋予的统计监督职能。当然,统计监督职能的行使离不开县领导的信任、理解和支持。一是向领导多汇报、多沟通,重点要说清我们行使统计监督能给他带来哪些好处、能够预防哪些失误;二是强化对教育、民政、开发、人社、经信等主要经济和社会事务部门数据的来源真实性监管;三是积极介入年终县级目标管理考核,并在其中“说得上话”。

  (二)完善经济运行预测预警机制,为决策层当好参谋

  1、全面澄清各行业基础数。修正各国民经济行业占比关系,发现和纠正历史数据对我县经济结构带来的不利影响,力求达到客观公正地反映我县经济运行水平的目的。

  2、以全国GDP统一核算改革和培育四上企业为抓手,全面构建数据准确、反馈及时、措施得力的预测预警机制。主要开展以下几项工作:

  一是搞好GDP核算支撑数据分解到部门工作。按照GDP核算支撑xx项指标,逐项分解到相关部门,由政府办制定一月一报一季一查的奖惩方案,严格落实部门责任,搞准搞实GDP支撑基础数据。

  二是按照应统尽统的原则,配合县直部门做好四上企业单位入库申报工作,壮大县域经济总量。主要从四上单位的线索提供、现场统计核实、入库条件认定等方面加大工作力度为县直部门单位提供服务。

  三是强化统计监督职能,促使由政府办牵头,建立和完善经济运行部门联席会议制度,将预测预警机制落在实处。在预测预警机制中,充分发挥统计数据的及时性、准确性、权威性,对经济运行整个过程进行事前、事中、事后的及时监控把握,发现问题及时向有关单位反馈建议。

  (三)全力开展第七次全国人口普查工作。第七次全国人口普查工作又是一次重大国情国力调查,按照“统一领导、部门协作、分级负责、共同参与”的原则,认真做好第七次全国人口普查宣传动员、选调培训普查指导员和普查员、绘制普查图、清查摸底、普查入户登记、复查、编码和数据处理等各项工作,完成年度普查任务。

  (四)紧扣县内各项中心工作,继续认真落实党务、意识形态、行政及精准脱贫工作,开拓创新不折不扣地将中心工作做好做实,确保能让领导放心、群众满意。

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