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在科级主职干部培训班开学典礼上的讲话稿

网站:文库114 | 时间:2022-08-22 15:52:52 | 移动端:在科级主职干部培训班开学典礼上的讲话稿

在科级主职干部培训班开学典礼上的讲话稿

  今天我们在这里举办全市科级主职干部学习党的十八大精神培训班,这是市委、市政府贯彻落实党的十八大精神的一项重大活动。首先,我代表市委、市政府,对培训班的举办表示热烈的祝贺,同时,向市委党校全体教职工,向全体学员致以亲切的问候。

  党校是理论学习的阵地,党性锤炼的熔炉。去年上半年,四个月的省委党校脱产学习,让我接受了系统的理论教育,受到了深刻的思想熏陶,更收获了触及灵魂的内心感悟。这次安排大家到党校学习,时间虽短,但机会难得,希望大家安心学习,潜心思考,学有所成。借此机会,我讲两个方面的意见。

  一、怎样学习贯彻党的十八大精神

  学习贯彻党的十八大精神,是当前首要的政治任务,出发点是为了武装头脑,落脚点是为了指导实践,更好地推动__科学发展。重点是要牢固树立五种意识:一是政治意识。作为一名党员干部特别是党政一把手,最大的问题是政治问题,最大的错误是政治错误。讲政治是最基本的要求和准则。学习党的十八大精神,首要的是坚定理论自信、道路自信、制度自信,始终保持理论上的清醒、政治上的坚定、信仰上的坚贞。二是大局意识。要跳出__看__,立足全国看__,以党的十八大精神为指导,谋划__的未来,指引__的建设,推动__的全方位发展。三是发展意识。当前,__最大的差距还是发展的差距,最大的问题还是发展的问题。要瞄准幸福__建设的各项目标任务,进一步解放思想,牢牢抓住主题主线,不断加快发展步伐,不断提升发展水平,不断增强发展实效。四是目标意识。党的十八大提出,在2020年实现全面建成小康社会的宏伟目标。我们要牢固树立目标意识,以全面建成幸福__的目标凝聚人心,以率先在__建成小康__的目标激发活力,在城市建设和管理上抓出明显成效,在产业转型升级上抓出明显成效,在文化建设上抓出明显成效,在民生改善上抓出明显成效。五是使命意识。作为一名党员干部,我们的使命是什么?就是促一方发展,富一方百姓,优一方环境,保一方稳定,兴一方文明。我们必须以强烈的责任感、使命感、忧患感,以只争朝夕的精神,以务实的作风,以有力的举措,推动__各项事业继续前进。

  二、怎样当好一把手

  今天参加学习的是全市科级主职干部,是__干部队伍中的精英,是__的希望,有经验丰富的老书记、老局长,也有新任职的一把手,在大家身上,寄托着组织的期望,寄托着群众的厚望。如何当好一把手,我讲三句话。

  第一句话,要十分注重学习。

  人不学习要落后。作为一名党员干部,在当今瞬息万变的信息时代,要把学习当做一种政治素养、一种生活习惯、一种成长动力、一种人生追求,持之以恒,坚持不懈。要勤于学习。不学习,看问题就不全面不深刻,抓不住关键;办事情就冒能力缺方法,掌握不了要领;作决策就容易犯错误闹笑话,得不到群众的信任。工作和学习中,要少一点交际应酬,少一点吃喝玩乐,少一点喧嚣浮躁,沉下心来读几本书,看几张报,听几堂课,在学习中增强引领科学发展的本领,提升驾驭复杂局面的能力。我可以告诉大家,无论工作多忙,无论身在何方,我每天都坚持学习,读书看报,浏览新闻,学习文史,特别是与自身工作关联度大、与__发展关联度大的知识,我都细细品味,汲取精华,指导自己的工作实践。我最大的爱好,就是喜欢读书。我的大学专业是化学,没有学习多少政治理论,参加工作以后,坚持自学各种知识,不断武装自己的头脑,努力提升综合素养。现在有些干部不求上进,不爱学习,热衷于打麻将等娱乐活动,这是很不好的。党员干部特别是年轻干部,一定要养成自觉学习、终身学习的良好习惯,抓紧一切时间认真学习,增强能力。因为知识是亘古不变的真理,是人类进步的阶梯,知识改变命运。要勤于思考。学而不思就会学而无用。学习,只有通过思考才能转化升华,只有通过思考才能融会贯通,只有通过思考才能创造创新。作为一把手,如果不勤于思考,不善于谋事,那就会当不好头,办不好事。近年来,白水镇摆脱困境,实现了全方位的发展,特别是集镇建设、机关建设、新农村建设和环境整治搞得有声有色,群众赞誉,社会认同,我看关键是他们会想事会谋事,抓住了重点,集中了力量,干出了特色,打造了亮点。今天中午我同治学部长讲,以后每个星期安排一个晚上,组织乡镇书记进行培训学习,提升谋事干事成事的能力。要勤于调研。没有调查就没有发言权。只有到一线面对问题,才能发现问题;只有到基层了解情况,才能掌握情况。呆在办公室,坐在车里面,只能是瞎指挥,乱决策。一心只想出差在外,成天只想请示汇报,也就会没有心思搞调研,摸实情。大家要躬身实践,亲力亲为,站在循环经济第一线,文化建设主阵地,维护稳定最前沿,掌握一手资料,发现关键问题,科学制定对策,全力推动发展。调研不能摆花架子,做表面文章,搞形式主义。昨天晚上,我收到一份报告,非常气愤,把它撕掉了,这是我到__来后发的一次最大的脾气。这是一份考察报告,名单上有10多位干部,组成了一支庞大的队伍。我不知道这是去考察还是旅游?现在的干部作风建设抓得这么紧,为什么还要顶风作案,这点政治敏锐性都没有。

  第二句话,要十分注重责任。

  责任出激情、出智慧、出勇气;责任出向心力、出攻坚力、出竞争力。一把手尤其要注重四个方面的责任:第一,抓发展的责任。发展是最大的政治,大发展、小困难,小发展、大困难,不发展、更困难。在一个乡镇或一个单位担纲领衔,一晃几年,总要干出点名堂。乡镇的同志在守住三条底线的基础上,要抓基础设施建设,要抓生产条件改善,有条件的地方还要抓产业,通过产业发展来提升地方的经济实力和群众的收入水平。近年来,黄市乡税收过亿元,沙溪镇培养出了上市公司飘峰电气,弼时镇开展了集镇整体规划建设,等等,都是抓发展的好典型。部门单位也有一个发展的问题,主要体现在业务拓展、为民服务和向上争资等方面,几年功夫,横向比较和纵向比较都要有大的进步。如何抓发展,给我感触最深的两个典型是江苏的两个村:“天下第一村”华西村和“华夏第一钢村”永联村,以吴仁宝和吴栋材为代表的致富带头人,那股钻劲,那股狠劲,那股韧劲,那股拼劲,真的值得所有的一把手学习学习、领悟领悟。第二,促和谐的责任。安居才能乐业,一个地方不稳定是难以发展的。抓稳定是对各级一把手执政能力和工作水平的重大考验。我们有的一把手,在维护稳定方面是吃过亏的,云里雾里、糊里糊涂,发现问题不及时,排查隐患不到位,最后小事变大,大事拖炸,影响全市的稳定和谐。稳定工作谁主管谁负责,谁的辖区谁负责,谁抓不好稳定谁就下台,这是市委、市政府的一贯立场。有些乡镇尽管没有很大的发展,但稳定底线守住了,没有为市里添乱,这也是政绩,这也是功劳。有的乡镇尽管经济有了发展,但稳定问题接二连三,这就不是正常的发展。现在的稳定工作和计生工作最难抓,特别是计生工作已经到了爬坡上坎的关键时期。各乡镇党委书记一定要把稳定工作和计生工作摆在首位,要善于抓主要矛盾,要善于抓住市委、市政府最重视、最关心的问题。一定要讲政治,讲大局,一定要与市委、市政府保持高度一致。第三,保民生的责任。在一个地方为官,在一个单位任职,总得办几件振奋人心的事,比如新建敬老院、修缮学校、帮扶特困群众等,都可以逐年逐步进行。只要有一点点财力,只要有一点点精力,就要想方设法改善基层群众特别是弱势群体的生产生活条件。以后,我到乡镇检查工作,有几项事关民生的硬件是必须看的,比如敬老院、中小学校、五保户住房等等,如果这几项都抓不好,那我就无法肯定你的成绩,也无法认同你的能力。第四,带队伍的责任。毛主席说过,领导者的责任,归结起来主要是出主意、用干部两件事。作为一把手,除了以身作则外,还要努力提升领导艺术、工作方法和个人魅力,带好一个班子,带好一个团队,让干部都感到有安全感,有成就感,有自豪感。要在宣传、教育和监督等方面下功夫,确保党员干部不违纪、不违法,这是底线,也是一票否决的事。我们有些部门和乡镇是有教训的,一把手其实相当不错,但对下级管束不严,导致班子成员和干部职工违纪违法,到头来吃亏的是一把手自己。所以一把手带好队伍其实就是自我保护,这一点大家要牢记在心。此外,要充分调动党员干部特别是负责干部的积极性和创造性,把他们培养成会想事、能干事、干得成事的人,也只有这样,班子才有战斗力,否则,工作是难以推动的。

  第三句话,要十分注重形象。

  形象就是领导干部的生命。要在改进作风中树立形象。大家可以清楚地感受到,新一届中央领导集体执政以来,对工作作风的重视程度是空前的。中央政治局就改进工作作风、密切联系群众带头出台八项规定,最近又决定,从今年下半年开始,利用一年左右的时间,在全党开展党的群众路线教育实践活动。这都说明,改进工作作风已成为我们党的当务之计。作为一把手,尤其要解决工作不实在的问题,千万不能搞花架子,做表面文章,干劳民伤财的事;尤其要解决表态不兑现的问题,一把手要说话算数,作决策、拿规划之前,要深思熟虑,因地制宜,不要图一时豪气,提出一些无法实现的目标,发出一些无法兑现的号召,群众是最反感这一点的;尤其要解决消费不节俭的问题,还得树立过紧日子的思想,把有限的财力用在改善民生上,用在夯实发展基础上,始终保持勤俭节约的传统美德。要在团结协作中树立形象。我很认同“木桶原理”的延伸道理,那就是,由多块木板组成的水桶,装水的多少取决于最短的那块木板。但是,如果各块木板之间结合得不够紧密,那么木桶将无法装水,这就是团结协作的问题。所以,木板结合得紧不紧,不是装水多少的问题,而是能否装水的问题,这就是团结协作的问题。这就说明,一把手要想提升班子的战斗力,就要带头抓团结协作。要努力做到,有容人的雅量,容人之长不嫉妒打压,容人之短不憎恨排斥,容人之过不横加指责。有坦诚的气度,多一些尊重,多一些理解,友好相处,与人为善。有宽广的胸怀,听得进“忠言”,容得了“逆言”,经常换位思考,善于将心比心。一把手的最高境界是什么?具体表现在以下四个方面:第一,班子中有威信。这个威信不是权力带来的,不是上级赐予的。首先要有良好的人格魅力,赢得班子成员的敬佩和服从;其次,面对急难险重,要率先垂范,要迎难而上,用自己的工作方法与个人行为来影响大家、教育大家、启发大家、提振大家。愿干事,能干事,干得成事的一把手,就特别有威信。第二,政治上有地位。上级信任你,同级支持你,下级拥护你,你在工作上就有话语权,在发展上就有广阔前景。第三,工作上有特色。除了规定动作做到位之外,还要紧扣实际,创新发展思路,创新工作方法,确保各项工作特色鲜明,成效显著。第四,群众中有口碑。执政一方,要让人民群众对你的评价很高,要让人民群众认为你不错,要用你廉洁无私、务实为民、平易近人的作风赢得良好口碑。要在廉洁自律中树立形象。这个问题我是逢会必讲,今天再次严肃告诫大家。为什么?因为大家都是一把手,有权力、有地位、有影响,是腐朽力量最想侵蚀的对象。但无论如何,都请大家牢记这几句话:天底下没有免费的午餐,世界上没有不透风的墙,人世间没有无缘无故的爱,任何情况下都要耐得住清贫,抵得住诱惑,守得住小节,经得住考验。同时,也请大家在行使权力和日常生活中想一想自己的父母、妻子、儿女和亲朋好友,自己一旦触犯廉政底线违纪违法,将会给亲人带来多么大的痛苦,将会给亲戚朋友带来多么大的遗憾,将会给社会带来多么大的负面影响。只有这样时刻反思、时刻警醒,我们才会为官清廉,内心安然,生活坦然,事业有成,生活美满,才能享受廉洁带来的幸福。

  今天就讲这么多,希望大家有所思、有所悟、有所获、有所成。

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