2019年，我局在市局、县委县政府的正确领导下,紧紧围绕“管好人、做好事、不出事、为人民”的工作目标，认真履行职责，严格落实监管责任。截止目前共出动执法人员1076人次,检查涉药械单位 520家，占全年任务的100%，其中药械生产经营单位及乡以上医疗机构监督检查覆盖面已达到100%;查办案件66件，完成罚没收入近14万元。抽验药品59批次;监测各类广告19个，对10个违法药品广告进行了停播。较好地完成了年初即定的各项工作任务，现将全年工作总结如下：
一、立足“管好人”，认真开展学习实践科学发展观和干部作风建设年活动。按照市、县两级要求，我局将学习实践科学发展观和干部作风建设年活动做为今年的一项重点工作紧紧抓在手上，对两项活动我们多次召开班子会进行专题研究，成立了活动领导小组及办公室，制定了活动方案。在学习中明确学习内容，细化学习要求，并严格抓好学习纪律与考核。通过全局上下的共同努力，我局按时按质、逐阶段、逐步骤地完成了学习实践科学发展观和干部作风建设年活动上半年所有规定的内容。另外，由于机构改革之原因，今年以来人们的思想情绪变化较大，有的同志反映比较敏感。对此，我们结合“作风建设年”活动进行有效地教育引导，并配相应制度约束，使之适应当前改革形势要求，做到了思路不乱，工作不断，没有影响正常工作的开展。使人们的思想觉悟有了明显提高、责任意识、大局意识进一步提高，现在全局上下仍然是团结、合作、务实的良好工作氛围。
二、围绕“做好事，不出事”，抓好责任区的划分和责任状的签订
年初为强化责任，我们按照“股室责任制”和“谁主管谁负责”的原则，就监管责任进行了明确划分，对辖区内40家药品经营企业、2家药包材生产企业，2家医疗器械生产企业，2家医疗器械经营企业，1家药用辅料生产企业，全部分解落实到人头;同时对23家乡以上医疗机构，452名个体乡医按照股室所包片区域进行了明确划分。同时我们对照市局千分制考核实施细则，逐项剥离，层层分解，局长、副局长、股长和一般同志层层签定责任状。一年的工作应该干什么，怎么干，人人都有一张明白纸。每月一调度，半年一考核，年终全员集中述职。对单项工作在全市排名前三位的给予适当的表彰和奖励。以此解决干与不干一个样，干好干坏一个样的问题。
三、落实“为人民”的目标，举全局之力开展药械治理和食品安全综合监管
一是开展了节日期间药械专项整治。在今年春节、五一、中秋、十一期间我局均组织执法人员开展了节日期间药械专项整治活动，共出动执法人员186人次，检查涉药械单位252家(次)，查办案件18件，有效地净化了辖区内药械市场秩序，确保了老百姓用药安全。二是下大力度，开展整治假劣药的检查。今年以来共开展了糖脂宁胶囊、双黄连注射液、艾可前列宝等10多个假劣药品的专项检查，检查药品零售企业40家(2家停业)，药品批发企业1家。检查乡以上医疗机构23家，检查乡以下医疗机构219家，有效地防止假劣药品在我县的滋生，提高了药品合格率。三是认真开展甲型H1N1流感防护药品及对症治疗药品、医疗器械的检查。在甲型H1N1流感疫情发生后，我局按照市县要求，将H1N1流感防护药品及对症治疗药品、医疗器械的检查做为工作的重中之重。全局执法人员分成两个执法小组，不间断地对辖区内药品经营企业和大的医疗机构进行巡回检查，确保了该期间所购进使用的药品未出问题。四是做好两G”认证工作的帮扶指导。针对我县有16家药品经业今年面临认证和换证的问题，局领导高度重视，将该项工作做为09年的一项重点工作紧紧抓在手中，专门召开专题会议进行认真研究部署，明确监督股为帮扶认证换证工作对口股室，要求凡涉及到认证企业的问题一律实行绿灯，在第一时间内予以答复解决，并明确7、8、9三个月为具体帮扶月，在帮扶月期间共上门对16家企业帮扶指导32(次)。目前5家认证的企业全部通过了现场检查，11家换证的企业也全部通过了现场检查。同时举办“行政相对人”培训班六次，参训人员达240人(次)。在食品安全监管上，今年以来组织各食品相关部门认真开展了几大节日和杂技节期间的食品监督检查活动，按照市局相关要求及时完成了每次检查活动情况的汇总以及信息上报等工作，未出现一次漏报、迟报问题，全年也未出现大的食品安全事故。进入12月份以来，我局抽调2名同志与县防疫站组成联合检查小组，对县城区域内各餐饮单位进行拉网式检查，截止目前已检查餐饮服务单位39家，分别下达了监督意见书和责令整改通知书。
四、 抓好党风廉政建设，创廉政药监
我局认真贯彻国家局“十条禁令”和省局“五条禁令”及县纪委关于廉洁自律的相关规定，召开了四次廉政建设大会，组织收看廉政教育系列光盘二次;组织一次廉政知识考试。建立了规范执法办案制度，加强对办案全过程的监督和制约，确保各项禁令的贯彻落实。截止目前，我局办理的66件案件已全部结案，未发生一件错案和行政复议案件，期间也未收到任何有关我局人员不廉洁行为的举报。
五、举全局之力，抓好行风评议工作
民主评议行风工作，是我们的一项重点工作。在总结去年行评工作的基础上，今年我们采取了四项措施： 一是强化领导，建立组织。成立了以局长任组长、副局长和主任科员为副组长、各股室负责人为成员的领导小组。定期召开行评工作领导小组会议，听取各分管领导行评工作进展汇报，对存在的问题进行集中解决，对好的经验和做法予以推广，并安排部署下步行评工作，有效推动了行评工作的深入开展。二是注重宣传，树好形象。首先在县视台公开了我局2019年公开承诺，公布了行风政风举报电话。其次是在3.15消费者权益日和12.4法制宣传日,我局均开展了法律法规宣传咨询活动,现场解答群众咨询和发放宣传材料，受到了老百姓的好评。同时，我们录制播放了“药监十年”专题片，在电视台黄金时间连续播放，有效地宣传了食药监局的工作。三是落实分工，明确责任。将县四大班子领导、各乡镇一把手、县直各部门一把手、各乡镇参评领队以及其他的评议代表全部细化分解。局机关分成四个小组，由一名局领导带队对分包的参评代表进行见面走访，并填写走访记录登记表，凡未走访到要说明原因，力争不丢失一个票源。四是坚持内联与外联相结合，赢得多方支持。内联是要求局机关每名工作人员都要利用自己的亲属、同学、朋友等关系宣传食品药品监督管理局，密切与行风评议参评代表的联系，取得他们的支持。外联是密切与县主要领导、人大代表、政协委员、老干部的联系，定期主动向他们汇报我们的工作，取得领导们的支持。同时加强与县行风办的联系，以便在第一时间内掌握行风工作动向，取得工作的主动，以便更好地展开行评工作。
六、监管工作中的新思路、新方法、新举措。
一是推行“错时监管”。在特殊季节不在沿用8：30上班、5：30下班以及节假日休息的工作时间，实行了早、中、晚错时监管法及节假日轮休不间断检查的监管策略，避免了违法分子摸清我们的执法规律，利用我们执法人员休息时间从事违法活动现象的发生。今年5.1期间我们接群众举报,辖区内某医疗服务中心非法配制制剂进行销售,执法人员接报后在第一时间到达现场,现场发现私配制剂23盒,我们依法其进行了处罚。二是不定期更换监管人员。过去我们在执法工作中采用的是分片监管,且一定就是一年,由于长时间同一执法人员监管同一对象,时间长了,关系近了,在执法中容易产生不到位的情况。为此今年我们采用了不定期轮岗监管,使执法人员与监管对象之间总保持一个新面孔，增强了执法的有效性。三是实行案件查办质量终身负责制。即哪个股室、哪几个人承办的案件，不论何时出现何种问题，就追究哪个股室、哪个承办人的责任，此举进一步增强了办案股室和人员的责任意识，为有效杜绝以案谋私等情况的发生起到了保障作用。
2020年工作谋划
一、继续规范药械市场秩序。重点做好药品源头的监管和农村药品零售企业的监管。
二、加强农村乡以下医疗机构的监督检查力度，确保农村药品质量安全。
三、加强药品广告的监督力度，对于违法药品广告及时查处、移交;
四、按照上级的政策要求，完成好食品职能转变后的监管工作。
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