同志们：
今天，我们召开村（社区）“两委”换届前期准备工作推进会议，主要任务是贯彻落实了XX和省市委组织部统一部署，对全区村（社区）“两委”换届前期准备工作进行再部署、再加压、再推进、再落实。刚才，XX、XX、XX分别就村“两委”换届准备工作进行了汇报，可以说，站位较高、措施有力、推进有序、初见成效。区XX和区XX局分别作出具体部署，我完全同意。下面，就抓好换届前期准备工作，我讲几点意见。
一是在思想认识上要真正提高。按照XX和省市区委统一部署，村（社区）“两委”即将开展换届工作，这次换届是我区农村（社区）基层政治生活中的一件大事，也是全面从严治党向纵深推进，村（社区）“两委”任期由3年改为5年、与区乡换届同步进行的首次换届。这次换届与以往相比，有特殊的背景和要求，意义不同寻常。可以说，做好此次换届对于提升村党组织组织力、加强城乡基层治理、深入实施乡村振兴战略、巩固夯实党的执政基础，都具有十分重要的意义。XX和省市委组织部高度重视，省委XXXX，市委XXXX近期分别召开会议，重点部署此项工作。各乡镇（街道）要进一步统一思想，提高政治站位，从政治和大局的高度来审视这项工作，切实增强忧患意识和责任意识，对重点、难点村，书记和班子成员要亲自上手、全程参与、全面指导换届工作，准确把握时间节点，全面掌握工作进展，及时研究解决突出问题，确保换届工作积极稳妥推进。
二是在矛盾问题上要有效攻克。村（社区）级组织换届工作前期工作不扎实，就很容易造成负面影响，甚至不可挽回的损失。可以说，摸清村（社区）情是做好换届的基础和关键，我们必须要聚焦“一肩挑”、资格条件等问题，通过个别谈话、实地走访、座谈会等形式，逐村（社区）建立调研清单和问题清单，精准掌握每一个村（社区）、每一名村（社区）干部的具体情况，切实做到“七个心中有数”：即对村（社区）情户情民情基本情况心中有数、对……此文仅供部分参考，如需定制此类文章，请关注微信公众号：写作定制，联系客服写作！
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