区直机关工委关于全面落实主体责任环境的
201*年，在区委、区纪委的正确领导下，在区纪委派驻纪检组的监督支持下，区直机关工委深入学习贯彻党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想，慎密结合“两学一做”学习常态化化，严格落实党风廉政扶植主体责任，成效明显。现将有关环境陈诉请示如下：
一、强化组织领导，推动党风廉政扶植主体责任全面落实
（1）增强领导。机关工委高度看重落实全面从严治党主体责任工作，把全面从严治党主体责任工作纳入整体工作安排，调剂了党风廉政扶植领导小组，严格落实党委书记“第一责任人”责任和班子成员“一岗双责”，作为班子扶植、步队扶植的紧张工作抓好落实。 （2）周密安排。年初我们召开专题党委会议，认真研究全面从严治党主体责任工作，改动了201*年党风廉政扶植稽核细则部分内容，严格开展检查稽核。坚持每两个月召开党委会对党风廉政扶植工作进行专题研究，强化“四个意识”落实“两个维护”。树立和完善了主要领导负总责，层层传导压实责任，实现一级抓一级，层层抓落实，做到分工明确，责任落实。同时，进一步强化督查落实，坚持开展下层支部督导反省，查找存在问题，赞助进行整改。
（3）从严抓思想。党委理论中心组年初订定了学习计划，并严格按计划开展集中学习、专题讨论，对十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平系列紧张讲话和党章党规原蓝本本地学，做到各人学深悟透。认真开展“大学习、大调研、大改进”和“不忘初心、切记使命”主题教导，并将党风廉政扶植工作要求、上级会议精神、领导讲话、警示教导纳入紧张学习内容。
（4）落实责任。党委书记与班子成员、班子成员与分管科室、科室负责人与科室人员分手签订了《党风廉政责任书》，形成了上下贯通、层层负责的工作格局。同时，班子成员始终坚持带头垂范，强化了党风廉政工作调整和督匆匆落实。党委书记始终坚持自觉履行第一责任人责任，实时研究党建工作，支配安排对区直部门机关党建的督导反省。班子成员认真履行“一岗双责”， 增强了对职责范围内的党风廉政扶植工作任务督导和落实，班子成员结合“大学习、大调研、大改进”和自身工作开展了从严治党、党风廉政扶植专题调研。带头遵守执行党的政治规律和中央八项规定，认真梳理存在的问题，增强问题整改，自觉用《廉政准则》规范本身行为、接收群众监督，全年党委成员无人违反党风廉政扶植的相关问题及反应。
二、坚持惩防并举，强化党风廉政源头管理和风险防控
（1）晋升廉政意识，筑牢思想防线。一是增强党性教导。以“两学一做”教导常态化制度化扶植为契机，增强干部的抱负信念和耿介从政教导。应用集中学习、组织生活会等组织党员干部学习《党章》、《耿介自律准则》、《规律惩罚条例》、《关于新形势下党内政治生活的多少准则》等文件，时刻提醒党员干部要做党风廉政扶植和规律规矩的“明白人”。二是开展廉政发言。党委书记与班子成员、科室负责人，班子成员与分管科室工作人员之间分手进行了廉政发言，通过交心发言，找准了问题与不够，强化了廉政风险防控点，进步同志们的廉政意识。三是抓好廉政文化创建。通过网站、手机APP、关注耿介东昌等廉政专栏，时刻以正反两方面范例事例进行教导提醒，增强节沐日和紧张光阴节点的廉政提醒，营造了“不想腐、不能腐、不敢腐”风清气正的廉政情况。
（2）增强警示教导，做到防微杜渐。一是实时转达全区关于违反中央八项规定精神范例问题的通报，并结合问题整改、工作实际、思想动态，开展以案说法，切实加强党员干部思想“免疫力”。二是结合主题党日运动的开展，组织干部职工收观反腐电教片，通过学习教导，以贪腐分子为诫，以清官廉吏为效，使广大党员干部建立了正确的权力看、代价看、人生看。
三、积极支持纪委的执纪监督。
严格依照派驻组的要求，每个月实时报备党委会议纪要、“三公经费”、“三重一大”事项、办公用房使用环境、订定的文件、廉政提醒发言记录、机关工委重点工作等内容。确保机关工委的工作在纪委的监督下康健运行。
四、落实中央八项规定精神，从严抓好风格扶植
严格贯彻落实中央八项规定精神和省、市、区有关规定，认真执行耿介自律制度，遵守“工作日中午制止饮酒”等有关规定，增强三公经费治理，杜绝大操大办铺张挥霍等现象。严肃工作规律。由班子成员轮流值班监督反省工作规律，杜绝慵懒散现象。果断纠治“四风”问题，认真开展专项管理和扫黑除恶专项斗争。
五、规范权力运行，严格决策法度模范
增强财务治理，依照规定办公费用支出一律使用公务卡结算，本年度公务卡结算率达到100%。严格执行“三重一大”工作制度。对重大事项决策、紧张干部任免、紧张事项支配、大额资金的使用等“三重一大”事项，必须经党委会研究通过。严格执行选拔任用“一申报两评议”制度，依照规定设立内部机构、配备干部。严格执行中央八项规定精神，确保机关全体没有受到党纪政纪惩罚及问责的现象。
六、严格耿介自律，施展楷模作用
果断贯彻中央和省委、市委、区委重大决策安排，高度看重巡视巡查和保密工作，对查摆出的问题进行了认真整改。强化领导班子自身扶植，落实“一岗双责”。坚持一把手负责制，依照“一岗双责”的要求，认真抓好领导班子党风廉政扶植责任分化和落实，通过签订党风廉政扶植责任书，坚持提醒发言制度，做到了抓早抓小、防微杜渐。
总之，机关工委在201*年度认真贯彻落实从严治党主体责任，高标准、严要求，班子成员带头执行政治规律、工作规律、廉政规律、群众规律。在新的一年里，党委实时研究安排廉政扶植中呈现的新环境、新任务，继承加大对党员干部的廉政教导，严格工作规律，发明苗头性问题实时提醒发言。按规定按时报备各项工作，积极支持共同派驻组的监督反省。
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