201*年，局党组在市委、市当局的正确领导下，严格依照深入学习贯彻党的十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以深化“两学一做”学习教导常态化制度化为主线，认真落实从严治党要求，始终切记初心，不忘使命，环抱中心、办事大局，赓续夯实党建工作根基，较好地施展了党组织的战斗碉堡作用和党员的先锋表率作用，为全年各项工作任务完成提供了强有力的政治包管。
一、注重学习，增强了党组织思想扶植
(一)增强理论学习。坚持支部学习常态化、制度化，坚持“三会一课”制度，按期组织全局党员干部系统地学习了党的十九大精神、习近平总书记系列紧张讲话以及省、市有关信访工作的紧张文件、讲话、指示精神。通过集中学习、党课教导、自学、专题指点等多种形式，有效进步了党员干部的政管理论、信访业务理论素养，同时，严格执行年初订定的学习计划，认真落实各项学习步伐，做到集体学习有记录、个人学习有笔记，党员参加率在100%以上。局领导带头宣讲政管理论和信访业务知识，在党员干部中营造了看重学习、崇尚学习的浓厚气氛。
(二)扎实开展“不忘初心、切记使命”主题教导。认真开展“不忘初心，切记使命”主题教导，常态化开展“两学一做”运动。年初，我局订定了“不忘初心，切记使命”主题教导实施，印发到各科室，分发给每个党员干部。在学习教导运动中，坚持个人自学与集中学习相结合，重点讨论与宣讲指点相结合，做到学习光阴包管，学习内容明确。集中学习以局党组、党支部、党员大会等形式为主，严格依照年初订定的学习计划进行学习。自学要求党员个人都要有学习笔记、学习。通过学习教导，全体党员干部的党性再一次获得了升华，党性意识、宗旨意识、工作风格都有了显著进步。
二、强化组织扶植，增强了党支部战斗碉堡作用
(一)严格遵守党的政治纪律和组织纪律。局党组领导班子在思想上、政治上和行动上始终与上级党组织保持高度一致，坚决正确的政治偏向，认真贯彻落实党的十九大，二中、三中全会精神和习近平总书记系列紧张讲话精神以及省、市的各项决策安排，果断执行党的基础线路、基础纲领和各项方针政策。果断执行信访工作纪律，在办事上访群众中，果断杜绝向群众吃、拿、卡、要等现象，严肃工作纪律，突出施展好信访工作的桥梁和纽带作用。
(二)坚持民主集中制与正确用人导向。进一步增强民主集中制原则，在事关紧张工作安排和人事等问题方面，局领导班子成员坚持大事讲原则，小事讲作风，坦诚相见，以诚相待，互相尊重，互相支持，充分发扬民主、集体研究抉择，局机关涌现出一片协调气象。在选拔任用干部历程中，严格依照组织法度模范，发扬民主，看重培养和选拔优秀年轻干部，并增强对干部的监督治理，发明苗头，实时交心发言，把问题办理在发芽状态。今年共选拔轮岗四人，没有发生干部违法违纪现象。
(三)着力规范规章制度与权力运行。依照要求，先后修订和完善了“三项机制”、《“三会一课”制度》、《民主评议党员制度》、《党员积分制》等一系列党建工作制度，坚持用制度规范党组织的运动和党员、干部的行为，严格按照党的组织原则和党内政治生活准则做事。
(四)进一步完善党建“三张清单”。进一步完善了党组和班子成员责任清单、任务清单和问题清单“三张清单”。实时将每个季度信访、党建、党风廉政扶植等工作中存在的问题及整改结果进行梳理，实时更新了“问题墙+覆信壁”内容。
三、持续推进“四化”扶植，信访情况显著改良
充分施展党建统领作用，在推进“标准化”、“信息化”、“品牌化”和“人性化”上狠下功夫，党建“四化”扶植获得进一步增强。一是体系标准化。年初印发了201*年党建工作要点，进一步明确了全年局机关党建工作任务、工作步伐和工作重点;积极推行党员许诺制，进一步推进了党建体系标准化。二是治理信息化。依照《XX党建云平台治理员治理法子》文件要求，落实专人，按标准、要求做好机关党建云平台扶植、信息录入和维护等工作，树立了单位QQ群、微信群，充分运用云平台、新媒体开展党务工作，进一步落实“互联网+党建”模式，极大的进步了工作效率，增加了工作透明度，为党员治理和办事提供了方便。三是载体品牌化。结合款待科、联席办、专线办、案件科、政秘科5个科室自身业务工作的实际，充分施展主不雅能动作用，以“不忘初心、切记使命”主题教导为主线，挖掘了自身业务工作特色亮点，有立异性的开展了业务工作，各科室的业务工作程度都有了显著进步。四是办事人性化。为了更好的方便广大群众来信来访，我局进一步规范了网上信访解决法度模范，树立了微信"大众号，颁布了网上信访网址和来访投诉电话，充分施展“互联网+党建”的作用，极大的方便了群众，更紧张的是进一步拉近了党和当局与群众之间的间隔。
四、党员评星定级、积分制等党建工作有序推进
一是推行党员积分制。继承开展“三亮三评三比”运动，将党员履行党员义务、工作业绩、开展进社区运动和志愿者办事纳入党员积分制，作为年终评优稽核、提拔使用紧张根据;二是组织培训。全年局党构成员参加各种党建培训25人次以上，组织集体学习15次，局党组班子成员讲党课4次，科级领导参加网络培训11人次。三是党员治理。认真落实“三会一课”、党员固定运动日、主题党日、按期发言等制度，增强党员日常治理;培养预备党员1名，接受入党积极分子1名;定期收缴上交了全年党费。四是党员小书包。我支部可以或许严格依照上级党委要求，每名党员都能按时完成每月党员小书包任务和党员网络培训任务，完成率均为100%。
五、强化纪律风格扶植，办事才能显著晋升
一年来，我局始终把增强党风廉政扶植作为工作重点，通过廉政教导常常化，进一步进步了党员领导干部对反腐倡廉的思想认识，进一步修建了抵御腐蚀的思想防线。一是订定了《201*年党风廉政扶植年度工作计划》，细化分化了工作任务，明确了各班子成员和各科室党风廉政扶植具体责任，将党风廉政扶植与信访工作同支配、同安排、同稽核。落实了局党组抓好党风廉政扶植主体责任、党组书记和班子成员“一岗双责”责任，订定了局党组、党组书记、班子成员责任清单，每一个问题对应一名领导负责，做到了责任到人。二是开展专项管理。结合“两学一做”专题教导运动与干部纪律风格排查整治运动，持续改变机关工作风格，下鼎力气整治干部慵懒散、搪塞塞责和风格漂浮等问题，对排查出来的问题实时树立整改台账，并限定整改时限，把风格扶植作为新常态，大大进步了工作效率和群众满意度。三是强化工作纪律。将信访工作与反腐倡廉工作慎密结合，赓续改进办事态度和办事质量。实时反省信访事项解决环境，实时矫正不作为、乱作为、慢作为的渎职行为，匆匆进信访事项受理实时，核查无误，处置惩罚稳妥，建立了“窗口单位”的优越形象。四是打造“阳光信访”。充分应用信访信息系统，为群众营造公正、透明的信访情况，将解决信访事项的全历程置于群众的监督之下，督匆匆工作人员严格依照规定的法度模范、时限和相关要求认真处置惩罚信访事项，匆匆进了信访工作质量和程度赓续晋升。
六、创建全国文明城市工作及精准扶贫工作扎实开展
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