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在2024年组织部长会上的发言稿

网站:文库114 | 时间:2024-03-27 11:06:14 | 移动端:在2024年组织部长会上的发言稿

在2024年组织部长会上的发言稿

  在市委主要负责同志的高点谋划、高位推进下,近年来,X聚焦党建引领基层治理核心命题,开展“亮身份比奉献、亮立场比担当、亮作风比作为”为主题的党员“三亮三比”行动,在此基础上,以落实片组邻“三长制”为契机,创新“全市一张网”建设,汇集多元治理“宁聚力”,为基层减负、为治理赋能、为群众解忧成效明显。

  一、从“减负”上破题,强机制、提效能

  2022年以前,市平均每名镇村干部需服务约220名常住人口,管理幅度较大。同时,基层存在多套职能部门网格体系,交叉混淆、令出多门,治理成本过高。为此,市委从强基固本、减负增效着手,推动构建“全市一张网、有事找邻长”组织体系。一是做实“神经末梢”。推选有政治素养、有群众基础、有服务意识、有身体条件、有时间精力的“五有”邻长3.5万名,全覆盖联系群众40.6万户,人均服务缩小到11户,治理末梢力量得到全面充实。为推动人、财、物、权等问题矛盾解决要素向一线聚集,将2946名镇街干部逐一安排联片、联组,进一步夯实治理最前端。二是推进“一网统管”。实施“组网强格”行动,推进党建网、综治网、安全网、宣传网等“多网合一”,实现4大类12项职能一网统管。市委基层办狠抓统合调度,市直部门进村入户事项必须经过“入网许可”,并进入“每月任务清单”方可下发,严防责任转嫁、向基层“甩锅”。三是实现“平急两用”。健全“平时”常态、“急时”应战的“平急结合”机制,成立青壮年党员和“三长”突击队471支,在急难攻坚任务中迅疾反应。特别是在去年春节前后的冰冻灾害中,一纸“抗冰战雪令”,全市一夜时间内动员3万余名党员、“三长”和志愿者,6小时内恢复主干道交通,4天时间实现全市30万受灾群众大年三十全部通电,成为危急时刻显担当的生动写照。

  二、从“激活”上提升,优队伍、强功能

  聚焦激活用好“三长”,把党员带“三长”作为重要抓手,推动问题在网内解决、矛盾在一线化解。一是突出抓好党员带头。持续推动全体党员参与“三亮三比”,引导1.6万余名常驻党员主动出列担任邻长,占比邻长总数46.8%,4017名在职党员进小区报到服务,以更高要求发挥党员“三长”先锋模范作用,示范引领非党员“三长”积极有效履职。二是突出发挥三个功能。以简便务实可行的要求引导“邻长”,要求发挥“探头”作用,常走访及时探知民情,收集各类意见建议6433条;要求发挥“喇叭”作用,确保各级惠民政策、各类风险防范知识迅速覆盖千家万户;要求发挥“纽带”作用,召开屋场会3427场,在化解邻里矛盾、致富带头、移风易俗、扶危助困上成效显著。三是突出严防“小病拖大”。高度重视基层治理不稳定因素的前端预防,实行“重点户重点联”,筛选老弱病残、信访户、12345市民热线反复投诉户等16类2.9万重点户,由下沉干部和“三长”共同联系,及早发现处置苗头性问题1.3万余个,推动群众诉求全链条闭环解决,实现琐事不出组、小事不出村、大事不出镇。

  三、从“赋能”上加力,重首创、树导向

  坚持抓两头、促中间、见实效,注重赋予基层紧扣中心、创新落实的能力和空间,激发基层主动自治积极性。一是抓典型示范。以荣誉激励为主抓手,每半年召开全市三长制大会,开展X“比邻星”三长选树,对82名“比邻星”三长进行颁证授牌,组建“比邻星”典型巡回宣讲团,以宣讲代培训,以现身说法营造学典型、争先进的热烈氛围。开展“三亮三比、比邻星耀”系列报道,推介有效做法280余个。二是抓基层创新。鼓励镇村两级结合当地实际发挥首创精神,围绕建机制、优方式、提成效开展大胆探索,如大成桥镇开展“善行大成”行动鼓励群众自治、黄材镇实行“五个优先”激发邻长热情等等,均取得明显成效。大成桥镇2023年入选为全省15家基层治理创新实验单位之一。三是抓实效检验。坚持“以实效评高低”,不查台账资料、不搞留痕打卡、不报表格数据,直接调取市直部门15项底板底线数据建立三长制实效指标体系,按季度实行镇街排名、村社区“亮灯”管理,以实打实的治理效果检验三长制成效。工作开展以来,X社会治理各项指标全面转好向优,生产安全亡人事故起数、人数一年内下降57%、61%并持续保持,电诈发案起数两年内下降64%,道路交通亡人事故数连续两年下降43%、22%,进京访登记人次、12345热线工单总量均为全市最少,全省公众安全感满意度测评排名去年跃升45个名次,获评“全国信访系统先进单位”。

  下一步,X将全面贯彻落实为基层“减负赋能”工作要求,坚持问题导向、实效导向,以“三长制”为主抓手推进党建引领基层治理不断取得更大成效,为建设“工业强市、幸福X”作出更大贡献。

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